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Medizinische Fachbereiche

«Die Studie des ANQ macht deutlich, dass die Rehaklinik Bellikon

sowohl in der muskuloskelettalen Rehabilitation wie in

der neurologischen Rehabilitation zur obersten Liga zählt.»

Rekrutieren und Halten von Fachpersonal

Die Rekrutierung von qualifiziertem Personal ist auch für die

Rehaklinik Bellikon keine leichte Aufgabe. Die hohe Speziali­

sierung erfordert in Medizin, Therapie und Pflege Fachleute

mit spezifischen Kompetenzen. Als zusätzliche, selbst

auferlegte Erschwernis kommt hinzu, dass die Rehaklinik

Bellikon aus Qualitätsüberlegungen nur medizinisches

Personal mit einer in der Schweiz offiziell anerkannten

Approbation einstellt. Überlegungen zum Themenbereich

Rekrutieren und Halten von Fachpersonal bildeten im

Geschäftsjahr 2016 deshalb einen wichtigen Schwerpunkt.

Dass die Rehaklinik Bellikon Wert darauf legt, attraktive

Anstellungs- und Rahmenbedingungen zu bieten, versteht

sich von selbst. Daneben unternehmen wir gezielte Anstren-

gungen, um fachlich besonders interessante, fordernde

Stellen anbieten zu können. Als Beispiel lässt sich etwa die

derzeit entstehende, komplett neu konzipierte Abteilung für

Frührehabilitation mit Intermediate Care sowie angegliederter

Isolationsstation (insgesamt 18 Betten) anführen. Hier ent-

stehen namentlich für Pflegefachleute sehr attraktive

Arbeitsplätze. Auch beim ärztlichen Personal, wo wir 2016

eine Zufriedenheitsanalyse durchgeführt haben, richten wir

unsere Anstrengungen noch stärker darauf aus, ausser­

gewöhnliche fachliche Aufgaben und interessante Entwick-

lungsmöglichkeiten anzubieten – dies alles im topmodernen

Umfeld der räumlich und infrastrukturell rundum erneuerten

Klinik.

Bauprojekt: Horizont in Sicht

Das laufende Bauprojekt konfrontierte uns im Klinikalltag

auch 2016 mit vielfältigen Herausforderungen. Mit Blick auf

die Arbeitsabläufe war namentlich von unseren Mitarbeitern

immer wieder Flexibilität gefordert. Auch die Patienten

waren da und dort betroffen. Etwa, weil sich über die ver-

schiedenen Bauphasen hinweg zuweilen neue Wege durch

die Klinik ergeben. Für Menschen mit weniger ausgepräg-

tem Orientierungssinn oder kognitiven Störungen ist das

nicht immer leicht. Wobei auch hier unsere Mitarbeiter ihr

Bestes geben, um hilfsbedürftige Patienten zu unterstützen.

Umso grösser ist die Freude bei denjenigen Beteiligten, die

schon 2016 ihre definitiven Räumlichkeiten beziehen konn-

ten. Auch mit dem früh eröffneten Gastronomiebereich ist

es gelungen, allen Patienten und Mitarbeitern trotz Bau­

geschehens ein Vorgefühl und ein Stück Vorfreude auf die

neue Klinik zu vermitteln. So oder so gilt: Die zukünftige

Rehaklinik Bellikon ist 2016 Schritt für Schritt in greifbare

Nähe gerückt.

Schadenmanagement-Strategie der Suva

Für die medizinischen Fachbereiche war 2016 auch die der-

zeit laufende Überarbeitung der Strategie der Suva ein

spannendes Thema. Massnahmen zur beruflichen Integra-

tion von Verunfallten und das darauf ausgerichtete Angebot

der Rehaklinik Bellikon – sowie ihrer Schwesterklinik Clinique

romande de réadaptation in Sion – sind und bleiben dabei

ein Kernbestandteil. Wir freuen uns sehr, an der weiteren

Ausarbeitung mitwirken zu können.

Prof. Dr. med. Sönke Johannes

MBA (London Business School)

Facharzt für Neurologie

MAS Versicherungsmedizin (Universität Basel)

Medizinischer Direktor,

Medizinischer Leiter Neurologische Rehabilitation